228
Das Leistungsabkommen ist bis 2025 gültig.
Leistungssprektrum
- Orthopädische Erstvisiten
- Orthopädische Folgevisiten
- Infiltrationen
- Ambulante chirurgische Eingriffe bei
- Hallux Valgus
- Hammerzehe
- Schnellender Finger
- Karpaltunnel - Planbare Operationen:
- Knieprothesen
- Hüftprothesen - Übernahme von Traumatologische Patienten
Das Leistungsabkommen ist bis 2025 gültig.
230
Vormerkung
Die Vormerkung für die orthopädische Erstvisite erfolgt ausschließlich über CUP unter der Telefonnummer 0471 100 100
231
Wartezeiten
Die Wartezeit bei Prothesen ergibt sich aufgrund der vom Arzt diagnostizierten Priorität:
Folgevisiten für Patienten, die in der CityClinic die orthopädische Erstvisite gemacht haben, werden direkt von der CityClinic vergeben. Diese Wartezeit ist abhängig vom Verlauf der diagnostischen Schritte und vom Behandlungsverlauf. Durchschnittlicht beläuft sich der Zeitraum auf 4-6 Wochen.
- Priorität A Operation innerhalb 30 Tage
- Priorität B Operation innerhalb 60 Tage
- Priorität C Operation innerhalb 90 Tage
- Priorität D Operation innerhalb 180 Tage
Folgevisiten für Patienten, die in der CityClinic die orthopädische Erstvisite gemacht haben, werden direkt von der CityClinic vergeben. Diese Wartezeit ist abhängig vom Verlauf der diagnostischen Schritte und vom Behandlungsverlauf. Durchschnittlicht beläuft sich der Zeitraum auf 4-6 Wochen.
232
Qualitätskriterien
Qualitätsinstrumente
- Patientenbefragungen
- Statistische Datenerhebungen
- Erhebung von Nicht- Konformitäten
Qualitätsziele
- Hohe allgemeine Patientenzufriedenheit
- Förderung der multisektoralen und interdisziplinären Zusammenarbeit, um unseren Patientinnen und Patienten einen bestmöglichen Behandlungspfad zu ermöglichen
- Mögliche Risiken für Patientinnen und Patienten, für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und für die Steakholder der Klinik durch ein aufmerksames Risikobewußtsein und ein umfassendes Risikomanagement vermeiden
- Ein Backup für relevante Funktionen, um einen kontinuierlichen Ablauf in der Klinik zu gewährleisten
- Stetige Mitarbeiterentwicklung, zur Steigerung der fachlichen- sozialen- und Team- Kompetenzen